ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU CARING PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP

Fu'ad, Abdullah (2025) ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU CARING PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP. Other thesis, Universitas Gresik.

	Text (01 COVER) Cover.pdf Download (896kB)
	Text (02 BAB 1) BAB I.pdf Download (74kB)
	Text (03 BAB 2) BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (328kB)
	Text (04 BAB 3) BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (133kB)
	Text (05 BAB 4) BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (241kB)
	Text (06 BAB 5) BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (186kB)
	Text (07 BAB 6) BAB 6.pdf Restricted to Repository staff only Download (62kB)
	Text (08 DAFTAR PUSTAKA) Daftar Pustaka.pdf Download (206kB)
	Text (09 LAMPIRAN) Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)
	Text (10 JURNAL) Jurnal_Abdullah Fu'ad.pdf Restricted to Repository staff only Download (266kB)
	Text (11 CEK PLAGIASI) PLAGIASI SKRIPSI_ABDULLAH FU'AD.pdf Restricted to Registered users only Download (22MB)
	Text (12 LEMBAR PERSETUJUAN) Lembar persetujuan.pdf Restricted to Registered users only Download (902kB)

Abstract

Pendahuluan: Perilaku caring adalah sikap peduli yang ditunjukkan oleh seseorang, terutama dalam konteks keperawatan, yang mencakup perhatian, empati, dan penghormatan terhadap orang lain. Fokus penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi perilaku caring. Metode: Penelitian ini menggunakan desain kuantitatif dengan pendekatan cross-sectional. Populasi dalam penelitian ini yaitu perawat rawat inap RSUD Ibnu Sina Gresik. Sampel yang digunakan sebesar 121 responden berdasarkan cluster sampling. Variabel independennya adalah penghargaan, pengetahuan, dan beban kerja perawat. Variabel dependennya adalah perilaku caring perawat. Data dianalisis menggunakan uji deskriptif dan uji statistik regresi logistik berganda dengan derajat kemaknaan p<0,05. Hasil: perilaku caring perawat secara signifikan dipengaruhi oleh faktor penghargaan parameter gaji (P value = 0,015), kesejahteraan (P value = 0,060), pengembangan karir (P value = 0,000), dan penghargaan sosial (P value = 0,030). Perilaku caring perawat secara signifikan tidak dipengaruhi oleh faktor pengetahuan parameter teoritis (P value = 0,932), praktis (P value = 0,833), dan kritis (P value = 0,453). Perilaku caring perawat secara signifikan dipengaruhi oleh faktor beban kerja parameter kognitif (P value = 0,175), tekanan waktu (P value = 0,099), Emosional (P value = 0,125), kualitatif (P value = 0,070), dan kuantitatif (P value = 0,071), sedangakan parameter fisik (P value = 0,954) tidak mempengaruhi perilaku caring perawat. Faktor yang paling berpengaruh terhadap perilaku caring perawat adalah faktor penghargaan parameter pengembangan karir dengan nilai Exp (B) 3,889. Kesimpulan: faktor penghargaan parameter pengembangan karir merupakan faktor yang paling berpengaruh terhadap perilaku caring perawat.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	R Medicine > RT Nursing
Depositing User:	Abdullah Fu'ad
Date Deposited:	06 Aug 2025 06:24
Last Modified:	06 Aug 2025 06:24
URI:	http://elibs.unigres.ac.id/id/eprint/3828

Actions (login required)

View Item