NISAK, KHOIRUN (2024) MANAJEMEN PENDIDIKAN DAN BUDAYA MUTU SEKOLAH TERHADAP PROFESIONALITAS KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA DI TK M SIROJUDDIN II KECAMATAN REMBANG KABUPATEN PASURUAN. Masters thesis, UNIVERSITAS GRESIK.
![[img]](http://elibs.unigres.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (01 COVER)
01 COVER.pdf Download (432kB) |
|
Text (02. BAB 1)
02 Bab I.pdf Download (135kB) |
|
Text (03 BAB 2)
03 Bab II.pdf Restricted to Repository staff only Download (897kB) |
|
Text (04. BAB III)
04 BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (165kB) |
|
Text (05 BAB IV)
05 BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (220kB) |
|
Text (06 BAB V)
06 BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (76kB) |
|
Text (07 BAB VI)
07 BAB VI.pdf Restricted to Repository staff only Download (77kB) |
|
Text (08 DAFTAR PUSTAKA)
08 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (87kB) |
|
Text (09 LAMPIRAN)
09 LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (520kB) |
|
Text (11 CEK PLAGIASI)
11. CEK PLAGIASI.pdf Restricted to Registered users only Download (13MB) |
|
Text (12 LEMBAR PERSETUJUAN)
12 LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Restricted to Registered users only Download (659kB) |
Abstract
Manajemen dalam pendidikan diperlukan untuk mengantisipasi perubahan global yang disertai oleh kemajuan pilmu pengetahun dan teknologi informasi. Perubahan itu sendiri sangat cepat dan pesat, sehingga perlu ada perbaikan yang berkelanjutan (continous improvement) di bidang pendidikan sehingga output pendidikan dapat bersaingdalam era globalisasi. Adapun tujuan penelitian ini adalah mengetahui Untuk mengetahui pengaruh parsial manajemen pendidikan dan budaya mutu sekolah terhadap profesionalitas kinerja Sumber Daya Manusia dan mengetahui pengaruh parsial manajemen pendidikan dan budaya mutu sekolah terhadap profesionalitas kinerja Sumber Daya Manusia serta mengetahui pengaruh simultan manajemen pendidikan dan budaya mutu sekolah terhadap profesionalitas kinerja Sumber Daya Manusia di TK M Sirojuddin II Kecamatan Rembang Kabupaten Pasuruan. Metode penelitian kuantitatif digunakan untuk meneliti pada populasi atau sampel tertentu, pengumpulan data menggunakan instrumen. Penelitian ini menggunakan sampel, karena sampel menrupakaan wakil dari populasi maka mencerminkan populasinya. Dalam penelitian ini menggunakan seluruh populasi karena jumlahnya kecil. Sehingga sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 45 sampel. Hasil penelitian ini adalah Berdasarkan hasil analisis regresi linier berganda, maka kesimpulan yang dapat diambil yaitu: 1) Hipotesis ke-1 teruji yaitu ada hubungan secara parsial antara Manajemen Pendidikan dengan Profesionalitas Kinerja Sumber Daya Manusia di TK M Sirojuddin II Kecamatan Rembang Kabupaten Pasuruan 2) Hipotesis ke-2 teruji yaitu ada hubungan secara parsial antara Budaya Mutu Sekolah dengan Profesionalitas Kinerja Sumber Daya Manusia di TK M Sirojuddin II Kecamatan Rembang Kabupaten Pasuruan 3)Hipotesis ke-3 teruji yaitu ada hubungan secara simultan antara hubungan Manajemen Pendidikan dan Budaya Mutu Sekolah dengan Profesionalitas Kinerja Sumber Daya Manusia di TK M Sirojuddin II Kecamatan Rembang Kabupaten Pasuruan.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Manajemen Pendidikan, Budaya Mutu Sekolah dan Profesionalitas Kinerja SDM |
| Subjects: | L Education > L Education (General) |
| Divisions: | Program Pascasarjana > S2 Manajemen Pendidikan |
| Depositing User: | Khoirun Nisak Nisak |
| Date Deposited: | 12 Aug 2024 01:16 |
| Last Modified: | 12 Aug 2024 01:16 |
| URI: | http://elibs.unigres.ac.id/id/eprint/3105 |
Actions (login required)
 |
View Item |
