chafid, moch septiawan ibnu (2023) PENGARUH DISIPLIN KERJA, LINGKUNGAN TEMPAT KERJA, STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI UNIT REKAM MEDIS RSUD IBNU SINA KABUPATEN GRESIK. Other thesis, universitas gresik.
![[img]](http://elibs.unigres.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (01. COVER)
01. COVER.pdf Download (1MB) |
|
Text (02. BAB 1)
02. BAB 1.pdf Download (114kB) |
|
Text (03. BAB 2)
03. BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (246kB) |
|
Text (04. BAB 3)
04. BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (178kB) |
|
Text (05. BAB 4)
05. BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (438kB) |
|
Text (06. BAB 5)
06. BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (60kB) |
|
Text (07. DAFTAR PUSTAKA)
07. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (181kB) |
|
Text (08. LAMPIRAN)
08. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (875kB) |
|
Text (09. JURNAL)
09. JURNAL.pdf Restricted to Repository staff only Download (695kB) |
|
Text (10.1 PLAGIASI SKRIPSI)
10.1 PLAGIASI SKRIPSI.pdf Restricted to Registered users only Download (19MB) |
|
Text (10.2 PLAGIASI JURNAL)
10.2 PLAGIASI JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
|
Text (11. LEMBAR PERSETUJUAN)
11. LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Restricted to Registered users only Download (862kB) |
Abstract
Fenomena yang terjadi di RSUD Ibnu Sina Kabupaten Gresik menunjukkan bahwa sebagian dari mereka masih belum menjalankan kedisiplinan, salah satunya adalah dalam hal waktu kerja. Hal ini terjadi karena pengawasan yang dilakukan oleh pimpinan terhadap bawahan masih kurang efektif, padahal pengawasan ini merupakan salah satu indikator kinerja pegawai.Hasil dari uji F menunjukkan nilai F-hitung sebesar 16.693, yang ternyata lebih besar dari nilai F-tabel yaitu 2.87 atau F-hitung 16.693 < 2.87, dengan probabilitas 0,000. Dikarenakan nilai probabilitas tersebut jauh lebih kecil dari 0,05, dapat disimpulkan bahwa variabel-variabel seperti disiplin kerja (X1), lingkungan tempat kerja (X2), dan stres kerja (X3) secara bersama-sama berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | disiplin kerja, lingkungan tempat kerja, stres kerja, kinerja pegawai |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen |
| Depositing User: | moch septiawan ibnu chafid |
| Date Deposited: | 31 Jul 2023 03:17 |
| Last Modified: | 31 Jul 2023 03:17 |
| URI: | http://elibs.unigres.ac.id/id/eprint/2172 |
Actions (login required)
 |
View Item |
